採用情報
※この情報は移住支援金対象求人情報ではありませんので、ご注意ください。
| 採用職種 | 環境部門の技術職 環境部門のサービスエンジニア 環境部門の営業職 |
|---|---|
| 採用区分 | 中途 |
| 給与 | 基本給：215,000円～413,000円 給与は応募職種、能力や経験等を考慮の上、当社規定に基づき決定されます。各職種の給与は当社ホームページにてご確認ください。 |
| 諸手当 | 資格手当、インセンティブ手当、養育手当、介護手当、住宅手当、現場代理人手当、プロジェクト手当等 |
| 賞与 | 年2回（7月・12月） 前年度の業績及び本人の評価により変動します |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩60分 実働8時間） 午前午後の10分休憩と昼休憩があります |
| 休日・休暇 | 年間休日122日（基本は土日祝日休み。GW・夏季・年末年始等連休あり。）有給休暇の計画的付与制度あり 有給休暇積立制度あり 慶弔等の特別休暇あり |
| 勤務地 | 長岡市城岡 |
| 福利厚生 | 退職金制度（退職一時金および確定拠出年金） 育児休暇・介護休暇制度 |
| 雇用期間 | 無期 |
| 試用期間 | 有 |
| 休憩時間 | 10:30～10:40、12:10～12:50、15:20～15:30 |
| 時間外労働 | 有 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 基本給想定 | 基本給：215,000円～413,000円 給与は応募職種、能力や経験等を考慮の上、当社規定に基づき決定されます。 詳細は当社ホームページにてご確認ください。 初級者 215,000～266,000円 中級者 266,000～305,000円 上級者 336,000～413,000円 |
| 手当概要 | ◇ 資格手当 会社指定の資格について保有するもの全てが加算され支給されます。資格あたり～12,000円。全108項目。 ◇ インセンティブ手当 社員投票で決定する手当や南極への渡航回数により決定する手当等ユニークな内容となっています。一つの手当で2,000～16,000円。保有したもの全てが加算されます。全19項目。 ◇ 養育⼿当 ⼀⼈につき最⼤15,000円 ◇ 介護⼿当 ⼀⼈につき最⼤12,000円 ◇ 住宅手当 4,000～30,000円／月 低等級の社員に対し、就業する地域に応じて支給されます。 ◇ 現場代理人手当 20,000～210,000円/月 現場の規模やポジションに応じて支給されます。 ◇ プロジェクト手当 10,000～70,000円／月 プロジェクトの規模や難易度、ポジションに応じて支給されます。 |
| 想定年収 | ◇環境部門の技術職 年収例：50代主任570万円（基本給、資格手当、現場代理人手当、賞与） 年収例：30代主任590万円（基本給、資格手当、インセンティブ手当、待機手当、養育手当、時間外手当*、賞与）*月平均時間外労働23時間 年収例：20代一般410万円（基本給、住宅手当、時間外手当、賞与） ◇環境部門のサービスエンジニア 年収例：30代一般470万円（基本給、養育手当、住宅手当、待機手当、技能手当、時間外手当、賞与） 年収例：40代一般620万円（基本給、資格手当、技能手当、時間外手当、賞与） ◇環境部門の営業職 年収例：30代前半 430万円（基本給、養育手当、住宅手当、賞与） 年収例：30代後半 570万円（基本給、養育手当、住宅手当、メンター手当、賞与） |
| 採用エントリー |
下記にある採用に関する連絡先のメールアドレスへ、応募意思及び応募書類である履歴書・職務経歴書（書式自由）をお送りください。 |
採用に関する連絡先
| 担当部署 | 人事戦略課 |
|---|---|
| 電話番号 | 0258-24-2350 |
| メールアドレス | saiyo@oharacorp.co.jp |
