セコム上信越株式会社
- 業種
 - サービス業(他に分類されないもの)
 - 所在地
 - 新潟市内
 - Webサイト
 - http://www.secom-joshinetsu.co.jp/index.shtml
 
                                企業紹介
セコムグループは、「信頼される安心を、社会へ。」という思いを具現化すべく、「社会システム産業」の構築をめざしています。
セキュリティを中心に、防災、メディカル、保険、情報通信事業などを展開。セキュリティで培った安全のネットワークをベースに、安心で便利で、快適なサービスシステムをトータルで提供する、新しい社会システムづくりに取り組んでいます。
セコム上信越は、新潟・群馬・長野の3県で事業展開しています。
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オンライン・セキュリティシステム
                
        
契約先に設置したセンサーから送られてくる異常情報をコントロールセンターがキャッチして、この情報をもとに管制員が状況を判断、緊急対処員をご契約先に急行させます。
また、必要に応じて警察・消防・ガス会社などに通報し、迅速で適切な処置をご契約先に講ずる安全システムサービスです。
企業理念
                
        
セコムグループは、いつも世の中に新しい価値を創り出したいと考えています。この私たちがめざす姿を実現するために、創業以来、脈々と受け継がれている理念や考え方があります。それは企業の「人格」と呼べるものであり、世の中における自らの存在意識を決定づけるもの。この理念があるからこそ、セコムはセコムたり得るのです。
人と社会を尊重する、精錬で、働きがいのある組織の基盤をなす考え方である「正しさの追求」、新システムや新しい運営の方法を創出する原点である「否定の精神」、セコムが創造的に挑戦する組織であり続けるエネルギーである「現状打破の精神」は、セコムの代表的な考え方です。
我が社の魅力
セコムグループは、「信頼される安心を、社会へ。」という思いを具現化すべく、「社会システム産業」の構築をめざしています。
セキュリティを中心に、防災、メディカル、保険、情報通信事業などを展開。セキュリティで培った安全のネットワークをベースに、安心で便利で、快適なサービスシステムをトータルで提供する、新しい社会システムづくりに取り組んでいます。
セコム上信越は、新潟・群馬・長野の3県で事業展開しています。
求める人物像
“セコムの理念”に共感し、それを実践する意欲のある人。 
具体的には、 
・社会にとって正しいことを徹底して妥協せず実行することができる人。 
・誠実で責任感のある人。 
・前進、進歩への意欲と信念を持っている人。 
・地域社会に貢献したい人。
経営者からのメッセージ
セコム上信越株式会社は、1967年の会社設立以来、セコムグループの一員として“信頼される安心を、社会へ。”のコーポレートメッセージのもと、新潟県・群馬県・長野県における警備の先駆者として、ますます高まりつつあるお客様の「安全」「安心」のニーズにお応えすることにより、業容の拡大につなげるべく、邁進してきました。
昨今の社会情勢の変化や犯罪の凶悪化など、私たちを取り巻く環境も大きく変わってきており、様々な不安に晒されている社会となっています。こうした中、当社はセキュリティのプロフェッショナルで構成される企業集団として、企業目標である「社会システム産業」の構築に向けて、その実現のために社員一同一丸となり、大きく前進していきます。
動画
何気ない日常を支える・暮らしを守る
にいがたと若者と企業をつなぐプロジェクト(テレビ新潟放送網製作CM動画)
企業情報
| 名称 | セコム上信越株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 950-8557 新潟県 新潟市中央区新光町1番地10 | 
| 電話番号 | 025-281-5000 | 
| FAX番号 | 025-281-0220 | 
| 代表者 | 代表取締役社長 永井 修 | 
| 創業 | 1967年5月25日 | 
| 資本金 | 35億3002万円 | 
| 従業員数 | 全960 名 | 
| 業種 | サービス業(他に分類されないもの) | 
| 事業内容 | ・セキュリティ事業  (オンライン・セキュリティシステム、常駐警備サービス、現金護送サービス、安全商品) ・メディカル事業 ・損害保険事業  | 
                
| Webサイト | http://www.secom-joshinetsu.co.jp/index.shtml | 
就業情報
2025年07月14日現在
| 有給休暇取得状況
                         前年度、正社員が取得した有給休暇の平均  | 
                    年平均 15.8日 | 
|---|---|
| 育児休業取得情報 | |
| 時間外勤務
                             前年度、1ヶ月当たりの正社員残業時間平均  | 
                        月平均20.6時間 | 
| 3年後定着率
                       3年前に採用した労働者の定着率  | 
                    90% |